Découvrez l’industrie chimique avec LAT Nitrogen !

LAT Nitrogen (Groupe AGROFERT) est l'un des principaux fournisseurs européens de produits à base d'azote sur le marché des engrais et des produits chimiques industriels. L’entreprise emploie près de 2 000 personnes en Europe, dont des sites de production en Autriche, en France et en Allemagne.

Le site de Grand-Quevilly est situé dans la zone portuaire de Rouen. Il est le plus grand site de production en France, soit 360 salariés. C’est un site chimique Seveso seuil haut. Le site produit des fertilisants à destination des coopératives agricoles, notre client final est l’agriculteur.

Le site bénéficie d’infrastructures importantes facilitant la logistique (autoroutes, liaison ferroviaire, appontements navire) et d'un approvisionnement facile en matières premières.

Nos valeurs sont ancrées sur la culture de la sécurité, le respect et l’engagement.

Nous misons sur une politique de recrutement, de gestion prévisionnelle des compétences et de gestion de carrière basée sur l'attraction des talents, la valorisation et la fidélisation des salariés, la formation puis l’évolution au sein de l’entreprise.

Nous nous engageons à prôner une politique de diversité et de respect des différences.

Nous mettons à profit notre excellence opérationnelle et nos capacités d'innovation en participant, notamment, activement à des projets de réduction significative de notre empreinte carbone.

Notre objectif est d’être leader sur les domaines des engrais et de la mélamine en Europe.

Chef de Projets (H/F)

Localisation : Le Grand-Quevilly (76) - France

Ce poste s’intègre au sein du service Ingénierie. La principale mission du service est la réalisation des études et exécutions des projets du site, tout corps d’état.

Vous conduisez les études et exécutions de projets d’investissement conformément aux processus et standards LAT Nitrogen.  Vous êtes le garant des projets, du planning et des coûts associés.

Principales missions :

• Contribuer à la réalisation des objectifs QHSE du service et du site,
• Définir les stratégies de mise en œuvre et moyens de réalisation des projets, tout corps d’état,
• Etablir les cahiers des charges, participer au processus de consultation et d’achats en collaboration avec le service des achats,
• Définir et contrôler les modalités de pilotage et de fonctionnement des projets,
• Planifier, lancer, suivre et contrôler les bons déroulements des projets,
• Prendre les décisions ou animer la prise de décision nécessaire au bon déroulement du projet,
• Gérer les risques et s’assurer que les barrières ou actions correctives sont mises en place et réalisées,
• Animer l’équipe projets, coordonner les personnes impliquées dans les projets
• Si besoin, suivre les sociétés d’ingénierie (prestataires extérieurs),
• Réaliser des bilans, communiquer le reporting projet, veiller à la distribution de la documentation,
• Organiser et préparer les comités de pilotage des projets,
• Apporter des propositions d’améliorations pour le service ou le site, dans son domaine de compétences.

Rythme de travail : Journée – Statut Cadre

Profil recherché :

• Diplôme d’Ingénieur technique,
• Expérience de minimum 7 ans en pilotage de projets industriels sur des projets significatifs,
• Solide expérience en gestion de planning et de coûts,
• Maitrise de l’anglais obligatoire.

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à travailler en équipe, en réseau, communiquer et négocier.

Avantages entreprise : PEE, PERCO, mutuelle et prévoyance, remboursement des indemnités kilométriques, primes annuelles, avantages du comité social et économique d’entreprise, … 

Comment nous rejoindre ?

Si vous êtes à la recherche d’un poste stimulant, où vous pourrez évoluer et développer vos compétences ?  Si vous si vous souhaitez travailler dans une entreprise centrée sur l'humain, avec une culture d'entreprise collaborative et solidaire, n’attendez plus !

Merci de vous connecter sur notre site internet, puis adresser votre candidature en cliquant sur « envoyer la candidature ».

Nous recherchons des solutions qui font la différence.